1-min

И еще в тему поиска работы. Накипело, решил вот поделиться.

В сознании эйчаров разных крупных компаний фрилансер (к которым они относят и тех, кто работает на удаленке) — это какой-то лузер, которого не взяли в офис и поэтому он перебивается случайными заработками.

В их восприятии фраза «светлый, уютный офис, бесплатный фитнес и английский, ДМС со стоматологией» должна вызвать у кандидата восторг и желание сразу же умолять взять на работу, а фразу «только удаленка» они воспринимают лишь как его кокетство и желание поторговаться.

Прохожу недавно скайп собеседование в весьма крупную компанию. Сразу было понятно что мы друг другу не подходим, так как им нужен человек в офис и вообще не столько контекстник, работающий руками, сколько подписыватель бумажек для уже утвержденных подрядчиков, но прерывать процесс было как-то неудобно, поэтому общаемся.

Мое резюме и мои зарплатные ожидания (которые я весьма неплохо занизил по сравнению с ожиданиями конкурентов по hh) их очень устраивают, эйчар позадавала стандартные вопросы и просит приехать на собеседование с руководителем.

Я говорю в очередной раз, что меня интересует только удаленка, с руководителем готов поговорить по скайпу. Она воспринимает это как игру «уговори меня» и начинает перечислять, какой у них прекрасный офис, как он близко от метро, про бесплатные печеньки.

Я твердо говорю нет, интересна только удаленка. Нет, я не торгуюсь. Нет, помощь в поиске жилья не интересует. Нет, я намного продуктивнее работаю удаленно, микроконтроль не нужен.

У нее кончаются аргументы и она «А я забыла, у нас в комнате отдыха еще скоро Xbox появится, во время обеда можно будет поиграть». Видимо я уж как-то совсем неприлично заулыбался в этот момент что она пожелала удачи и прервала разговор.

Я трачу на дорогу от дома до работы 40 секунд, нет необходимости толкаться в пробках дважды в день. 4 часа в день я провожу не с незнакомыми мне людьми в душных метро и электричках, а с дорогими мне женой и сыном. Это +10 к удовлетворению от жизни.

У меня отдельный кабинет (со своим холодильником и сортиром), где идеальная тишина (или нужная мне музыка), идеальный климат, идеальная обстановка. +100 к продуктивности в работе.

Я живу в СВОЕМ доме, о котором мечтал с детства, и ради осуществления этой мечты я собственно и приезжал делать карьеру в Москву. Не в СЪЕМНОЙ однушке, принадлежащей взбалмошной бабке, за которую нужно отдавать 30 процентов зарплаты.

А в своем честно заработанном 4-х комнатном доме с гаражом и строящейся баней. Это +100 к ощущению стабильности и уверенности в завтрашнем дне.

У меня прекрасное место проживания. В 10 минутах аэропорт до Москвы (если вдруг надо срочно приехать), в 2-х часах — Кавминводы, в 4-х часах езды — морское побережье в 5 часах езды — Приэльбрусье.

Не нужно планировать отдых заранее, покупать какие-то туры, достаточно в пятницу вечером заправить машину и поехать загорать или кататься и к понедельнику вернуться посвежевшим и при этом не выпавшим из рабочего ритма.

Ну или просто позвать друзей на шашлыки. Это +100 к мотивации. Ну а про климат и экологию и вовсе говорить не стоит.

В качестве небольшого перерыва в работе я могу пойти к своему сыну, поподбрасывать его к потолку, наслаждаясь его смехом и улыбками, чмокнуть жену, кинуть мячик собаке, и вернуться к работе быстрее чем коллега на фуллтайме вернется из курилки или нальет кофе в кулере. Это +1000 к общему ощущения ЩАСТЬЯ.

И неужели она думает что иксбокс и печеньки заменят все это и заставят вновь поехать в такую чужую и для меня Москву? Для чего? Чтобы потратив 2 часа на дорогу, я приходил в офис и занимался ровно тем же, чем мог бы заниматься сидя дома?

Удаленка — это идеальный способ совместить возможность работать на интересной и любимой работе и при этом ничуть не жертвовать семьей и общим ощущением счастья и радости от жизни. 21 век, скайп, телефон, облачные хранилища давно изобретены, в очень многих сферах IT физическое местоположение работника не играет никакой роли.

Но все равно встречаются люди, которые мыслят категориями «собрать всех, запереть и пусть пашут, я буду присматривать» которые готовы платить не за результат, а за процесс, просто за то чтобы сотрудник со скучающим лицом сидел рядом и перерабатывал кислород.

Пытаясь компенсировать их низкую мотивацию иксбоксами и печеньками. Но тем не менее появляются молодые и динамичные компании которых удаленка ничуть не смущает. Есть даже те, у которых нет офиса как такового и это очень снижает их косты. И это очень радует.

В общем, совет как работникам, так и работодателям — попробуйте удаленку, вам понравится.

А встретив рассвет, пока Москва стоит в пробках я уже с удовольствием и улыбкой на лице начинаю работу.

Опубликовал: Евгений Ческидов

IMG_8727

Раздел: Из соцсетей, Про бизнес | Дата: 06.09.2017 | Теги: , ,
Мое агентство онлайн-маркетинга «ИнтерМонте»

Пиар компании в интернете, увеличение продаж, реклама для интернет-магазинов, SEO продвижение, услуги контент-маркетинга - этим всем мы занимаемся и делаем это хорошо.

ПОДРОБНОСТИ
Помогу разобраться в вашем проекте

Есть немного времени и готов вам помочь с вашим интернет-проектом: создание проектов, управление, интернет-реклама. Бесплатно. Мой интерес — общение с интересными людьми.

ПОДРОБНОСТИ
Еще почитать:
Cамые комментируемые материалы на сайте: